Вопрос 4. Оценка труда и заработная плата

Номинальная зарплата - это сумма денег, которую получает работник наемного труда за свой труд.

Реальная зарплата - это та масса товаров и услуг, которые можно приобрести за номинальную зарплату. Она зависит от а) номинальной зарплаты и б) уровня цен на предметы потребления и услуги.

Дифференциация зарплаты

Тарифная система включает

1. тарифно-квалификационный справочник,

2. тарифные ставки 1 разряда в разных условиях труда,

3. тарифную сетку коэффициентов пересчета ставки 1 разряда в ставки высших разрядов.

Возможно повременная и сдельная оплата.

 

Вопрос 5. Рынок труда. Предложение труда. Спрос на труд

Кривая предложения труда

После зарплаты W** работники предпочитают свободное время, сокращая предложение труда SL

Спрос на труд и совокупный спрос населения

Спрос на труд на отдельном предприятии обратно пропорционален зарплате. Спрос на труд (1) вторичен к спросу на продукцию фирмы и (2) зависит от используемой технологии. Когда фирмы меньше производят, им нужно меньше работников. Существует прямая зависимость между выпуском и занятостью.

Совокупный спрос на продукцию в стране зависит на 2/3 от фонда зарплаты населения. Снижение зарплат ведет к снижению совокупного спроса и затем к снижению спроса на труд.