Вопрос 4. Оценка труда и заработная плата
Номинальная зарплата - это сумма денег, которую получает работник наемного труда за свой труд.
Реальная зарплата - это та масса товаров и услуг, которые можно приобрести за номинальную зарплату. Она зависит от а) номинальной зарплаты и б) уровня цен на предметы потребления и услуги.
Дифференциация зарплаты
Тарифная система включает
1. тарифно-квалификационный справочник,
2. тарифные ставки 1 разряда в разных условиях труда,
3. тарифную сетку коэффициентов пересчета ставки 1 разряда в ставки высших разрядов.
Возможно повременная и сдельная оплата.
Вопрос 5. Рынок труда. Предложение труда. Спрос на труд
Кривая предложения труда
После зарплаты W** работники предпочитают свободное время, сокращая предложение труда SL
Спрос на труд и совокупный спрос населения
Спрос на труд на отдельном предприятии обратно пропорционален зарплате. Спрос на труд (1) вторичен к спросу на продукцию фирмы и (2) зависит от используемой технологии. Когда фирмы меньше производят, им нужно меньше работников. Существует прямая зависимость между выпуском и занятостью.
Совокупный спрос на продукцию в стране зависит на 2/3 от фонда зарплаты населения. Снижение зарплат ведет к снижению совокупного спроса и затем к снижению спроса на труд.