(найменування організації, підприємства, установи)

(керівник, інша посадова особа, уповноважена затверджувати посадову інструкцію)

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ головного бухгалтера

(підпис) (розшифровка підпису)

(дата)

(дата) І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1. Головний бухгалтер відноситься до категорії керівників, приймається і
звільняється на роботу наказом директора підприємства.

1.2. На посаду бухгалтера призначається особа, що має вищу професійну
(економічну) освіту і стаж фінансово-бухгалтерської роботи, в тому числі на
керівних посадах, не менше 5 років.

1.3. Головний бухгалтер безпосередньо підкоряється директору підприємства.

1.4. У своїй діяльності головний бухгалтер керується:

<=> законодавчими і нормативними документами, що регулюють питання бухгалтерського обліку і звітності;

с> методичними матеріалами з відповідних питань; ^> положенням про бухгалтерію підприємства; ■=> наказами, розпорядженнями директора підприємства; ^ діючою посадовою інструкцією.

1.5. Головний бухгалтер повинен знати:

=> законодавство про бухгалтерський облік;

О постанови, розпорядження, накази, інші керівні, методичні і нормативні матеріали вищих, фінансових і контрольно-ревізійних органів з питань організації бухгалтерського обліку і складання звітності, а також підприємства;

О цивільне право, фінансове, податкове і господарське законодавство;

<=> структуру підприємства, стратегію і перспективи його розвитку;

<=> положення та інструкції з організації бухгалтерського обліку на підприємстві, правила його ведення;

=> порядок оформлення операцій і організацію документообігу по ділянках обліку;

<=> форми та порядок фінансових розрахунків;

■* методи економічного аналізу фінансово-господарської діяльності підприємства, виявлення внутрішньогосподарських резервів;