Особенность
Пример
Пример
Формулирование пели
Применение данной техники на практике
Когда ситуация начинает управлять вами, а не вы ситуацией, необходимо произвести следующие действия:
1. Постараться проанализировать ситуацию в целях набора объективных КТ, подчеркиваю: объективных. Для этого можно и даже желательно сделать это вместе с кем‑нибудь.
2. А теперь каждую КТ или их сочетание перерабатываем с помощью приемов двухшагового изменения, по необходимости изменяя их.Тем самым набирается огромное количество информации, из которой можно выбирать несколько вариантов стратегии изменения ситуации в свою пользу.
В заключение хочу сказать, что с введением понятия КТ эта техника обрела универсальность. Ее можно применять в речевых моделях – от легких до сложных форм. Она может применяться и для введения в трансовое состояние, для решения задач в этом состоянии и т. д.
И конечно, следует помнить, что эта техника применяется в сочетании с другими, не менее эффективными и простыми. Натренированный человек без труда сможет удержать всю информацию в голове как некое клише и по ходу развития ситуации создать неограниченное количество комбинаций приемов для достижения своей цели.
Обычно мы сталкиваемся с надобностью правильно сформулировать цель в двух случаях:
• после сбора необходимого количества информации;
• если поставленная цель не достигается.
Существует несколько ситуаций, в которых требования к формулировке цели несколько отличаются друг от друга.
1. В случаях, когда необходимо достичь договоренности между двумя различными сторонами, цель необходимо формулировать в общих чертах для недопущения возникновения противоречий у собеседника.
Для этого используются номинализации или другие словосочетания, не несущие полной смысловой нагрузки. При этом к самой формулировке вырабатывается определенное отношение, которое может меняться в произвольной форме.
В ходе переговоров по спорному вопросу цель их первого этапа можно сформулировать как «достижение предварительных результатов». Достижение этой цели, по крайней мере, побудит обе стороны снова сесть за стол переговоров и продолжить диалог.
2. Если мы хотим придать энергии для достижения цели максимальную силу, то цель должна выражаться словами, не являющимися номинализациями.
Также, создавая предпосылки контроля над средствами ее достижения, мы ставим сроки этого достижения.
Руководство ставит своим сотрудникам задачу каждый рабочий день в 10 часов утра быть на своих рабочих местах.
Дело в том, что такая постановка вопроса может отразиться на качестве выполнения поставленной задачи.
То есть человек, боясь контроля, начнет достигать цели любым путем.
Чтобы избежать такого поворота событий, необходимо соизмерять возможности человека, условия и сроки достижения цели и т. д.
Для сохранения качества и усиления фактора контроля можно разбить путь достижения цели на несколько этапов.