Аналіз трудових ресурсів підприємства

1 Визначити забезпеченість підприємства робочою силою та розрахувати коефіцієнт плинності кадрів.

 

    Показник   Минулий рік Звітний рік Відхилення
за планом фактично від минулого року від плану
абсолютне відносне
1 Чисельність всього            
персоналу підприємства в т.ч.      
персонал основної діяльності      
- робітники      
- інші категорії працюючих      
персонал невиробничої сфери            
2 Прийнято працівників на роботу        
3 Звільнено всього в т.ч.        
- за власним бажанням        
- через порушення трудової дисципліни        
- у зв'язку з переходом на нове місце роботи            

 

2 Обчислити вплив трудових факторів на зміну обсягу товарної продукції способом ланцюгових підстановок та дати інтерпритацію отриманих даних.

 

      Показник Звітний рік Відхилення Рівень виконання плану
  за планом фактично від попереднього року від плану
Товарна продукція за місяць, тис.грн. 312,8 293,44        
Середньооблікова чисельність робітників, люд.      
Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками людино-днів        
Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками          
людино-годин        
Середньоденний виробіток одного робітника, грн. 69,9 74,1      
Середньорічний виробіток на одного працівника, грн.            
Коефіцієнт випередження Х          
                         

 

3 Проаналізувати співвідношення темпів росту продуктивності праці і середньої заробітної плати промислово-виробничого персоналу за даними наступної таблиці. Зробити висновки.

 

 

  Показник Попередній рік Звітний рік Відхилення Рівень виконання плану
  План   Факт від попереднього року від плану
1 Обсяг продукції, тис. грн.      
2 Середньорічна чисельність промислово-виробничого персоналу, люд.      
3 Середня заробітна плата            
одного працівника, грн.      
4 Середньорічний виробіток            
на одного працівника, грн.            
5 Коефіцієнт випередження Х          

 

4 Обчислити вплив трудових факторів на зміну обсягу товарної продукції способом ланцюгових підстановок та дати інтерпритацію отриманих даних.

 

Показник За планом Фактично
1 Товарна продукція, за місяць, тис. грн. 312,8 293,44
2 Середньооблікова чисельність робітників, люд.
3 Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками людино-днів
4 Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками людино-годин
5 Середньоденний виробіток одного робітника, грн. 69,9 74,1

 

5 Проаналізувати вплив усіх факторів на зміну суми фонду оплати праці у звітному році порівняно з минулим.

 

Показник І варіант ІІ варіант ІІІ варіант
минулий рік звітний рік минулий рік звітний рік минулий рік звітний рік  
1 Фонд оплати праці, тис.грн 742,5 799,2 1058,4 385,0 359,7  
2 Средньоспискова чисельність робітників  
3 Середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за рік  
4 Середня тривалість одного робочого дня, годин 7,5 8,0 7,0 7,5 7,0 7,5  
5 Середньогодинна заробітна плата, грн. 4,5 3,5 2,2  

6 Проаналізувати вплив усіх факторів на зміну суми фонду оплати праці у звітному році порівняно з минулим.

 

Показник Минулий рік Звітний рік
1 Фонд оплати праці, тис.грн. 385,0 359,7
2 Середньоспискова чисельність робітників, чол.
3 Середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за рік
4 Середня тривалість одного робочого дня 7,0 7,5
5 Середньогодинна заробітна плата, грн. 2,2

 

7 На основі приведених даних:

1) виявити фактори зміни фонду робочого часу і дати оцінку повноті використання трудових ресурсів на підприємстві;

2) розрахувати вплив факторів на зміну середньорічної виробітки одного працюючого і одного робітника;

3) розрахувати вплив трудових факторів на обсяг виробництва продукції.

 

Показник План Факт
1 Обсяг товарної продукції в плано-вих цінах, тис. грн.
2 Середньоспискова чисельність пер-соналу, люд.
в т.ч. робітників
3 Відпрацьовано днів усіма робіт-никами за рік
4 Відпрацьовано годин усіма робіт-никами за рік
5 Відносна економія фонду робочого часу, люд.-год.   -18450
в т.ч. за.рахунок    
- понадпланових оргтехзаходів;   -15200
- інтенсивності праці (перевиконання норм виробітки)   -5800
- непродуктивних втрат   +2550

 

8 Розрахувати вплив чисельності робітників, кількості відпрацьованих днів одним робітником, тривалості робочого дня та середньогодинної виробітки одного робітника на відхилення від плану фактичного обсягу товарної продукції.

 

Показник За планом Фактично Відхилення від плану Виконання плану
1 Товарна продукція, тис. грн.    
2 Середньооблікова чисельність робітників, люд.      
3 Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками:        
- людино-днів        
- людино-годин        
4 Кількість відпрацьованих днів одним робітником    
5 Тривалість робочого дня, год. 7,8    
6 Виробіток одного робітника, грн.        
- середньорічний        
- середньоденний        
- середньогодинний        

 

9 Розрахувати, як змінився випуск продукції за рахунок:

- чисельності промислово-виробничого персоналу і середньої виробітки одного працівника.

Зробити висновки на основі результатів аналізу.

 

Показник Роки
Попередній Звітний
1. Валова продукція, тис. грн.
2. Середньооблікова чисельність промислово- виробничого персоналу, люд.

 

10 Проаналізувати вплив усіх факторів на зміну суми фонду оплати праці у звітному році порівняно з минулим.

 

Показник Підприємство 1 Підприємство 2
мину- лий рік звітний рік мину- лий рік звітний рік
1 Фонд оплати праці, тис.грн 742,5 799,2 1058,4
2 Средньооблікова чисельність робітників
3 Середня кількість відпрацьованих днів одним робітником за рік
4 Середня тривалість одного робочого дня, год. 7,5 8,0 7,0 7,5
5 Середньогодинна заробітна плата, грн. 4,5 3,5

 

11 На основі даних таблиці визначити вплив годинної виробітки, середньої тривалості робочого дня, середнього числа днів відпрацьованих і питомої ваги робітників на середньорічну виробітку одного робітника ПВП. Зробити аналітичні висновки.

 

Показник План Фактично
1 Валова продукція, тис. грн.
2 Середньооблікова чисельність промислово-виробничого персоналу, люд.
3 Питома вага робітників в складі промислово-виробничого персоналу, %. 72,8 72,9
4 Середнє число днів, відпрацьованих 1 робітником за рік, дні 241,2 232,9
5 Середня тривалість робочого дня, год. 7,798 7,964

 

12 На підставі даних, наведених у таблиці визначити відхилення та вплив на зміну обсягу випуску продукції промислового підприємства зміни чисельності робітників, числа днів, відпрацьованих одним робітником, тривалості робочого дня та середньогодинного виробітку. Розрахунок здійснити, використовуючи метод ланцюгових підстановок, зробити висновки.

 

Показник План Факт
1 Обсяг випуску продукції у співставимих цінах, тис. грн. 65318,4 77381,9
2 Середньооблікова чисельність робітників, люд.
3 Загальне число відпрацьованих всіма робітниками людино-днів 777,6 740,4
4 Загальне число відпрацьованих всіма робітниками людино-годин 6220,8 5774,8
5 Середнє число днів роботи одного робітника    
6 Середня тривалість робочого дня, год.    
7 Середньогодиний виробіток одного робітника, грн.    

 

13 Визначити пряму заробітну плату та вплив на її зміну обсягу випуску продукції, її структури, питомої трудомісткості та рівня середньогодинної оплати праці згідно наведених даних.

 

Вид продукції Обсяг випуску продукції, шт. Питома трудомісткість, люд.-год. Рівень середньогодинної оплати праці, грн.
план факт план факт план факт
А 14,5 14,0 53,45 58,93
Б 16,0 15,0 58,5 65,17
В 20,0 18,0 66,0 67,66
Г 27,0 22,2 53,4 60,54
Всього - - - -

 

14 Визначити та проаналізувати вплив факторів на загальний фонд робочого часу робітників згідно наступних даних

 

Показник Звітний рік
план факт
1 Середньооблікова чисельність робітників, люд.
2 Відпрацьовано днів одним робітником, дні
3 Відпрацьовано годин одним робітником за місяць, год. 1612,5
4 Загальний фонд робочого часу, люд.-год.

 

15 За даними таблиці побудуйте факторну модель фонду заробітної плати. Розрахуйте вплив факторів заробітної плати за всіма можливими способами.

Показник Значення показника Приріст
t0 t1 абс., +,- віднос.,%
Чисельність працівників, чол. ?    
Середня зарплата одного працівника, тис.грн ?    
Фонд заробітної плати, тис.грн    

16 На основі наведених даних:

1 Визначте фактори зміни фонду робочого часу і дайте оцінку повноти використання трудових ресурсів на підприємстві.

2 Розрахуйте показники продуктивності праці і поясніть причини різних приростів обчислених показників продуктивності праці.

3 Розрахуйте вплив факторів на зміну середньорічного виробітку промислово-виробничого персоналу і робітника.

4 Визначте зміну середньочасового виробітку за рахунок непродуктивних втрат робочого часу, упровадження оргтехзаходів, підвищення рівня інтенсивності праці.

5 Розрахуйте вплив трудових факторів на обсяг вироб-ництва продукції.

6 Визначте можливий приріст валової продукції за ра-хунок повнішого та інтенсивнішого використання трудових ресурсів.

7 Проаналізуйте ефективність використання персоналу підприємства і фактори зміни прибутку на одного працівника.

8 Вивчіть фактори зміни фонду заробітної плати та ефек-тивності використання його на підприємстві.

9 Проаналізуйте співвідношення темпів зростання про-дуктивності праці і рівня його оплати на підприємстві.

10 Вкажіть шляхи підвищення ефективності та інтен-сивності використання виробничого персоналу на підприємстві.

 

Показник Значення показника
минулий рік звітний рік
Обсяг виробництва продукції в зіставних цінах, тис.грн
Обсяг виробництва продукції в поточних цінах, тис.грн
Сума прибутку від операційної діяльності, млн грн
Середньооблікова чисельність персоналу, осіб:
У тому числі робітників
Дні, які відпрацювали всі робітники за рік
Години, які відпрацювали всі робітники за рік
Зміна фонду робочого часу, людино-годин:   -59320
У тому числі за рахунок:    
а) інноваційний захід   -19200
б) інтенсивності праці (перевиконання виробітку робітників)   -3620
в) зміни структури виробництва   -42000
г) непродуктивних витрат праці  
Фонд заробітної плати виробничого персоналу, тис.грн:
У тому числі його змінна частина

 

17 На підставі даних таблиця 1, що наведена нижче, зробіть розрахунок впливу факторів на:

А. відхилення фактичної середньорічної продук-тивності праці одного працівника від планової;

Б. відхилення фактичного середньорічного виробітку одного робітника від планового;

В. зміну обсягу товарної продукції внаслідок викори­стання тільки категорії робітників.

Для виконання факторного аналізу спочатку заповніть необхідні позиції аналітичної таблиця 1 розрахунковими даними та проаналізуйте отримані результати..

 

Розрахунок показує, що ....

Закінчуючи аналіз ефективності використання трудових ресурсів, можна в цілому дати... (позитивну?, негативну?) оцінку їх використання. Резервами підвищення продук­тивності праці та обсягів випуску товарної продукції висту­пають такі: ... .

Таблиця 1-Дані для факторного аналізу ефективності використання трудових ресурсів

Показник За планом Фактично Відхи­лення % вико­нання плану
1. Товарна продукція, 1 840 1 843 ? ?
2. Кількість працівників, осіб ? ?
3. 3 них робітників ? ?
4. Загальна кількість відпра­цьованих усіма робітни­ками:        
а) людино-днів 33 750 29 800 ? ?
б) людино-годин 270 000 226 500 ? ?
5. Кількість відпрацьова­них днів одним робітни­ком ? ? ? ?
6. Тривалість робочого дня, год. ? ? ? ?
7. Середня кількість годин, відпрацьованих одним робітником ? ? ? ?
8. Середньорічний виро­біток, грн:        
а) одного працівника ? ? ? ?
б) одного робітника ? ? ? ?
9. Середньоденний виробі­ток одного робітника, грн ? ? ? ?
10. Середньогодинний ви­робіток одного робітника, грн. ? ? ? ?
11. Частка робітників у складі промислово-виробничого персоналу, % ? ? ? X

 

18. За допомогою факторного аналізу обсягу товарної продукції розрахуйте вплив наступних чинників: чисельності робітників, середнього числа днів роботи одного робітника, середньої тривалості робочого дня та середньогодинного виробітку. Вихідні дані для розрахунку факторів наведено в таблиці 4. Зробіть висновки з проведеного аналізу.

 

Таблиця 4-Вихідні дані для розрахунку факторів

Показник За планом Фак­тично Відхилен­ня від плану % вико­нання плану
1. Товарна продукція за місяць, тис. грн. ?
2. Середньооблікова чисельність робітників, осіб ? ?
3. Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками людино-годин 48 000 40 989 ? ?
4. Загальна кількість відпрацьованих усіма робітниками людино-днів 6 000 5 255 ? ?
5. Середнє число днів роботи одного робітника ? ? ? ?
6. Середня тривалість робочого дня, год. ? ? ? ?
7. Виробіток одного робітника : середньомісячний, грн. ? ? ? ? ? ? ? ?
середньодобовий, грн. ? ? ? ?
середньогодинний, грн. ? ? ? ?

 

19 Проаналізуйте вплив середньорічного виробітку одного працівника та середньої за списком чисельності персоналу на зміну обсягу товарного випуску. Зробіть відповідні вис­новки щодо резервів підвищення випуску продукції.

 

Таблиця 5-Дані для аналізу випуску продукції за тру­довими факторами

Показники Минулий рік Звітний рік Відхилення
1. Товарна продукція, тис. грн. 115 676 89 716 ?
2. Середня за списком чисель­ність персоналу, тис. грн. ?
3. Середньорічний виробіток одного працівника ? ? ?