Класифiкацiя умов i характеру працi за ступенями шкiдливостi та небезпечностi, тяжкостi та напруженостi
Гiгiєнiчна оцiнка умов працi
Оцінка результатів лабораторних досліджень (інструментальних вимірів) проводиться шляхом порівняння фактично визначеного значення параметру з нормативним (по окремих факторах). Ступінь шкідливості i небезпечності кожного фактора виробничого середовища i трудового процесу (гр. 6...8 Карти) тільки третього класу визначається за критеріями, встановленими гігієнічною класифікацією працi N 4137-86. Визначається тривалість (відсоток від тривалості робочої зміни) діє виробничого фактора (гр. 9 Карти). Бали встановлені по ступеню шкiдливостi факторів i важкості робiт, коректуються за формулою :
Хф = хТ,
де х - ступінь (бал) шкiдливостi фактора чи тяжкості робіт по результатах вимiрiв та інших оцінок (гр. 6,7,8 Карти); Т - частина змiни, на протязі якої дiє фактор, що розглядається (гр. 9 Карти).
Таблиця 3
| Номер | Фактор | 3-й клас; шкiдливi i небезпечнi умови, характер працi | ||
| 1-й ступінь | 2-й ступінь | 3-й ступінь | ||
| 1. | Шкiдливi хiмiчнi речовини: | Перевищення ГДК | ||
| 1-й клас небезпеки | до 2 разiв | 2,1-4 разiв | >4 разiв | |
| 2-й клас небезпеки | до 3 разiв | 3,1-5 разiв | >5 разiв | |
| 3-й-4-й клас небезпеки | до 4 разiв | 4,1-6 разiв | >6 разiв | |
| 2. | Вiбрацiя (загальна та локальна) | Перевищення ГДР | ||
| до 3 дБ | 3,1-6 дБ | 6 дБ |
Продовження табл. 3.
| 3. | Шум | Перевищення ГДР | |||
| до 10 дБА | 10-15 дБА | 15 дБА | |||
| 4. | Iнфразвук | вище ГДР | - | - | |
| 5. | Ультразвук | вище ГДР | - | - | |
| 6. | Неiонiзуючi випромiнювання | ||||
| - радiотехнiчний дiапазон | вище ГДР | - | - | ||
| - дiапазон промислової частоти | вище ГДР | - | - | ||
| Рентгенівське випромінювання | вище ГДР | ||||
| 8. | Мiкроклiмат у примiщеннi: | ||||
| - температура повiтря,°C | Вище граничних значень у теплий перiод або нижче мiнiмально допустимих значень у холодний перiод | ||||
| до 4° | 4,1-8° | 8° | |||
| - швiдкiсть руху повiтря, м/с | Вище рiвнiв допустимих величин – холодний i теплий перiод року або нижче мiнiмально допустимих у теплий перiод року | ||||
| - вiдносна вологiсть повiтря, % | Перевищення рiвнiв допустимих санiтарними нормативами у теплий перiод року | ||||
| до 25% | >25% | - | |||
| 9. | Атмосферний тиск: Пiдвищений, атм, Знижений (м над рiвнем моря) | 1,3-1,8 1100-2000 | 1,9-3,0 2100-4000 | >3 >4000 | |
| 10. | Освітлення: | ||||
| природне, еMIN | 0,5 – 1 | <0,5 | - | ||
| штучне, ЕН | |||||
| 11. | Тяжкість праці | ||||
| Дрібні стереотипні рухи кісток і пальців рук, кількість за зміну | 40001-60000 | 60000- | Більше 80000 | ||
| Робоча поза | Перебуван-ня у нахиленому положенні до 300 26-50% тривалості зміни | Перебуван-ня у нахиленому положенні за 300 понад 50% тривалості зміни | - | ||
Продовження таблиці 3
| Нахил тулуба | Вимушені нахили понад 300 101-300 раз за зміну | Вимушені нахили понад 300 більше 300 разів за зміну | - | ||||
| Переміщення у просторі | 10,1-17 км за зміну | Понад 17 км за зміну | - | ||||
| 12. | Напруженiсть працi | ||||||
| Увага: | |||||||
| а) тривалiсть зосередження, (% до тривалостi змiни) | Вище 75 | - | - | ||||
| б) щiльнiсть сигналiв, у середньому за годину | Вище 300 | - | - | ||||
| Напруженiсть аналiзаторних функцiй: | |||||||
| а) зiр (категорiя зорових робiт за ДБН В.2.5-28-2006) | Високоточна | Особливо точна iз застосуванням оптичних приладiв | - | ||||
| б) слух (при виробничiй потребi сприйняття мови або диференцювання сигналiв) | Особливiсть слiв i сигналiв менше 70% | - | - | ||||
| Емоцiйна та iнтелектуальна напруженiсть | Вирiшення важких завдань в умовах дефiциту часу i iнформаiї з пiдвищеною вiдповiдальнiстю | Особлива небезпека, вiдповiдальнiсть за безпеку iнших осiб | - | ||||
| Одноманiтнiсть: | |||||||
| а)кiлькiсть елементiв у багаторазово повторюваних операцiях | 3-2 | - | - | ||||
| б) тривалiсть виконання повторюваних операцiй | 2-19 | - | - | ||||
| в) час спостереження за ходом виробничого процесу без активних дiй (у % до тривалостi змiни) | 96 i бiльше | - | - | ||||
| 13. | Змiннiсть | Нерегулярна, з роботою у нiчну змiну | - | - | |||
Розмір доплати в залежності вiд фактичного стану умов праці встановлюється керівником підприємства (установи, організації) за погодженням з профспілками у відповідності [9]. При наявності в повітрі робочої зони двох i більше шкідливих речовин рiзнонаправленої дії кожну з них потрібно врахувати самостійним фактором, який підлягає кількісній оцінці. При наявностi в повiтрi робочої зони двох i бiльше шкiдливих речовин рiзнонаправленої дiї відношення фактичних концентрацій кожної з них до встановлених для них ГДК підсумовуються. Якщо сума відношень перевищує одиницю, то ступінь шкідливості даної групи речовин визначається виходячи з величини цього перевищення з урахуванням класу небезпечності найбільш токсичної речовини групи, а вся група оцінюється як одна речовина. Концентрація шкiдливих речовин однонаправленої дiї визначається за ГОСТ 12.1.005-88. Оцінка умов працi при наявностi двох i бiльше шкiдливих i небезпечних виробничих факторів здійснюється за найбільшим високим класом i ступенем.
При гігієнічній оцінці необхідно враховувати таке:
- шум і вібрація оцінюються за еквівалентними рівнями;
- за наявності у повітрі робочої зони двох або більше шкідливих речовин різнонаправленої дії, кожну з яких варто враховувати самостійним чинником, для котрого необхідно проводити кількісну оцінку, а у разі двох або більше небезпечних речовин однонаправленої дії їхні відносні концентрації підсумовуються;
- оцінка умов праці за наявності двох або більше небезпечних і шкідливих виробничих чинників оцінюється по чиннику з більшим класом і ступенем.
Якщо на робочому місці відсутні шкідливі виробничі фактори й фактори трудового процесу або вони не перевищують допустимих і не віднесені до 1-го ступеня 3-го класу шкідливості й небезпеки, то умови праці варто визнати відповідними гігієнічним вимогам. Наявність хоча б одного фактора виробничого середовища й трудового процесу 1-го ступеня 3-го класу шкідливості вказує на невідповідність робочого місця вимогам Гігієнічної класифікації. Запис, наприклад, робиться так: «Умови праці відносяться до 3-го класу 2-го ступеня».