style='border:none;padding:0cm'>6.2. Общегосударственные фонды целевого назначения в Украине

С 2000 года, практически все (за исключением Пенсионного фонда и государственного Фонда социального страхования) государственные внебюджетные фонды в Украине вошли в состав Государственного бюджета и, соответственно, стали называться общегосударственными фондами целевого назначения.

Целевые фонды подразделяются на две группы: в первую входят постоянные фонды, образование которых связано с выделением отдельных функций государства. Так, в части реализации социальной функции особое внимание уделяется социальному страхованию. В связи с этим отдельно создаются специальные фонды с целью гарантированного обеспечения этих расходов

Вторую группу образуют временные фонды, которые создаются с целью ускоренного решения актуальных проблем. Они создаются при конкретной необходимости и после решения проблемы упраздняются (см. схему 13 в приложении).

Социальные фонды формируются на постоянной основе с целью государственного финансирования обеспечения системы социального страхования. Социальное страхование является самостоятельной отраслью страхования и представляет собой совокупность отношений по поводу формирования и использования коллективных страховых фондов, предназначенных для обеспечения при постоянной или временной потере трудоспособности или места работы.

В системе государственного социального страхования страховщиком выступает государство, которое берет на себя обязательство по созданию коллективных страховых фондов и выплате страхового возмещения.

На рынке страховых услуг могут функционировать и негосударственные компании социального страхования, которые дополняют и расширяют спектр страховых услуг.

Систему государственного социального страхования образуют три целевых фонда. При этом между ними четко распределены сферы функционирования.

Пенсионный фонд осуществляет страхование на случай постоянной утраты трудоспособности. Формой страхового возмещения являются пенсии (см. схему 14 в приложении).

Фонд социального страхования характеризует страхование на случай временной нетрудоспособности. Формой страхового возмещения выступает материальная помощь на период утратить трудоспособности и на возмещение части расходов для восстановления трудоспособности (см. схему 15 в приложении).

Фонд содействия занятости обеспечивает страхование на случай потери места работы. Формой страхового возмещения выступают помощь по безработице, на переквалификацию, на трудоустройство. К этой группе можно отнести и Фонд социальной защиты инвалидов, хотя он отображает отношения по финансовой помощи, а не страхованию.

Каждый целевой фонд имеет закрепленные доходы и расходы и соответствующую систему управления. Управление пенсионным фондом осуществляет специальным орган – Пенсионный фонд Украины.

Кассовое исполнение обеспечивает почтово-пенсионный банк «Ава­ль».

Управление этим фондом осуществляется через центры занятости.

Особое место в системе фондов целевого назначения занимал Фонд для осуществления мероприятий по ликвидации последствий Чернобыльской катастрофы и социальной защите населения.

С одной стороны Фонд Чернобыля можно было рассматривать как временный, поскольку он был предназначен для ликвидации последствий аварии. С другой стороны, этот процесс очень длительный, в следствии чего расходы фонда имеют признаки постоянных.

Расходы этого Фонда направлялись на поддержание безопасности на Чернобыльской АЭС и в зоне отчуждения, на переселение жителей из загрязненных районов, на помощь и лечение ликвидаторов и лиц, пострадавших вследствие аварии. С 1999 года формирование Фонда отменено, а его расходы переданы в Государственный бюджет.