3.1. Традиционные и современные подходы к аттестации персонала в организациях (2 часть)
Продолжение табл. 10факторы и Активность105205 . Очень активно работает , часто вносить предложения4 . Активен. Желательно больше творчества и конструктивности3 . Особой активности не отмечено2 . Пассивен , без указания Ничего не делает1 . Очень пассивен
| 3.1. Традиционные и современные подходы к аттестации персонала в организациях | 3.2. Квалиметричений подход к периодической оценки персонала на отечественных предприятиях |