Статья 121. Гарантии и компенсации при служебных командировках.
.Статья 121. Гарантии и компенсации при служебных командировках.
Работники имеют право на возмещение расходов и получение иных компенсаций в связи со служебными командировками.
Работникам, направляемым в командировку, оплачиваются: суточные за время нахождения в командировке, стоимость проезда к месту назначения и обратно и расходы по найму жилого помещения в порядке и размерах, устанавливаемых законодательством.
За командированными работниками сохраняются в течение всего времени командировки место работы (должность) и средний заработок.
1. Служебной командировкой считается поездка работника по распоряжению руководителя предприятия, учреждения, организации на определенный срок в другой населенный пункт для выполнения служебного задания вне места постоянной работы (Инструкция о служебных командировках в пределах Украины и за границу, утвержденная приказом Минфина Украины от 13.03.1998 г.).
2. Не является командировкой направление работника на фестивали или смотры художественной самодеятельности. Также не считаются командировками служебные поездки работников, постоянная работа которых протекает в пути или носит разъездной либо подвижный характер. В этих случаях им производится выплата специальных надбавок к заработной плате.
3. Распоряжение собственника или уполномоченного им органа о выезде в командировку является для работника обязательным. Отказ работника от поездки в служебную командировку без уважительных причин является нарушением трудовой дисциплины.
В то же время собственник или уполномоченный им орган не вправе требовать от работника поездки в командировку для выполнения задания (работы), не обусловленного трудовым договором.
4. За работником, направленным в командировку, сохраняются место работы (должность) и средний заработок (часть 3 статьи 121 КЗоТ Украины).
5. Командированному работнику возмещаются расходы по проезду к месту командировки и обратно в размере стоимости проезда воздушным, водным, железнодорожным и автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси), включая страховые платежи по государственному обязательному страхованию пассажиров на транспорте, оплату услуг по предварительной продаже билетов, расходы на пользование постельными принадлежностями, а также оплату стоимости проезда к станции, пристани, аэропорту, если они находятся за чертой населенного пункта.
Расходы по найму жилого помещения в месте командировки возмещаются командированному работнику со дня прибытия и по день выезда в размерах, определяемых Министерством финансов Украины.
6. Суточные командировочным выплачиваются за все дни командировки, включая выходные, праздничные и нерабочие дни, день отъезда и день приезда. День отъезда определяется по времени отправления транспортного средства.
7. Перед отъездом в командировку работнику выдается денежный аванс в пределах сумм, причитающихся на оплату проезда, расходов по найму жилого помещения и суточных.
В течение трех дней после возвращения из командировки работник обязан представить авансовый отчет об израсходованных суммах, к которому прилагаются командировочное удостоверение, документы о найме жилого помещения и расходах по проезду (пункт 1.14 раздела 2 Инструкции).