Статья 189. Учет работников, не достигших восемнадцати лет.

Статья 189. Учет работников, не достигших восемнадцати лет.

На каждом предприятии, в учреждении, организации должен вестись специальный учет работников, не достигших восемнадцати лет, с указанием даты их рождения.

1. Ст. 189 КЗоТ обязывает собственников вести специальный учет несовершеннолетних с указанием даты их рождения. Наличие такого учета дает возможность установить круг работников, которые на определенную дату пользуются льготами как несовершеннолетние, а также дату, с которой работник теряет такие льготы. Ведение учета дает возможность своевременно направлять несовершеннолетних на медицинские осмотры, следить за предоставлением им отпусков установленной продолжительности, контролировать соблюдение требований, связанных с охраной труда этой категории работников,

2. Желательно вести раздельный учет лиц в возрасте от 15 до 16 лет и от 16 до 18 лет.