Статья 216. Дополнительный отпуск в связи с учебой в высших учреждениях образования и аспирантуре.

Статья 216. Дополнительный отпуск в связи с учебой в высших учреждениях образования и аспирантуре.

Работникам, успешно обучающимся без отрыва от производства в высших учреждениях образования с вечерней и заочной формами обучения, предоставляются Дополнительные оплачиваемые отпуска:

1) на период установочных занятий, выполнения лабораторных работ, сдачи зачетов и экзаменов для обучающихся на первом и втором курсах в высших учреждениях образования:

первого и второго уровней аккредитации с вечерней формой обучения — 10 календарных дней ежегодно;

третьего и четвертого уровней аккредитации с вечерней формой обучения — 20 календарных дней ежегодно;

независимо от уровня аккредитации с заочной формой обучения — 30 календарных дней ежегодно;

2) на период установочных занятий, выполнения лабораторных работ, сдачи зачетов и экзаменов для обучающихся на третьем и последующих курсах в высших учреждениях образования:

первого и второго уровней аккредитации с вечерней формой обучения — 20 календарных дней ежегодно;

третьего и четвертого уровней аккредитации с вечерней формой обучения — 30 календарных дней ежегодно;

независимо от уровня аккредитации с заочной формой обучения — 40 календарных дней ежегодно:

3) на период сдачи государственных экзаменов в высших учреждениях образования независимо от уровня аккредитации — 30 календарных дней;

4) на период подготовки и защиты дипломного проекта (работы) студентам, обучающимся в высших учреждениях образования с вечерней и заочной формами обучения первого и второго уровней аккредитации, — два месяца, а в высших учреждениях образования третьего и четвертого уровней аккредитации, — четыре месяца.

Работникам, допущенным к сдаче вступительных экзаменов в аспирантуру с отрывом или без отрыва от производства, для подготовки и сдачи экзаменов предоставляется один раз в год дополнительный оплачиваемый отпуск из расчета 10 календарных дней на каждый экзамен.

Работникам, обучающимся без отрыва от производства в аспирантуре и успешно выполняющим индивидуальный план подготовки, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Для работников, обучающихся в высших учреждениях образования с вечерней и заочной формами образования, где учебный процесс имеет свои особенности, законодательством может устанавливаться иная продолжительность отпусков в связи с учебой.

1. Предусмотренные комментируемой статьей отпуска предоставляются только работникам, которые успешно учатся без отрыва от производства. При этом продолжительность дополнительного оплачиваемого отпуска дифференцируется по: а) форме обучения (вечерняя, заочная); б) уровню аккредитации учебного заведения; в) курсу, на котором работник учится.

На период сдачи государственных экзаменов в высших учебных заведениях всех уровней аккредитации работники, которые учатся без отрыва от производства, имеют право на предоставление им дополнительного оплачиваемого отпуска длительностью 30 календарных дней. На период подготовки и защиты дипломного проекта (работы) работники, которые учатся без отрыва от производства в высших учебных заведениях с вечерней и заочной формами обучения первого и второго уровней аккредитации, имеют право на дополнительный оплачиваемый отпуск длительностью два месяца, а третьего и четвертого уровней аккредитации — четыре месяца. Работодатель обязан предоставлять работнику отпуск именно в то время, которое определено высшим учебным заведением для соответствующих мероприятий. Положение части второй статьи 216 КЗоТ нашло свое дальнейшее развитие в постановлении Кабинета Министров Украины от 28 июня 1997 года № 634, которым утвержден Порядок, длительность и условия предоставления ежегодных отпусков работникам, которые учатся в высших учебных заведениях с вечерней и заочной формами обучения, где учебный процесс имеет свои особенности.

2. Кроме дополнительных оплачиваемых отпусков, установленных ст. 216 КЗоТ и ст. 15 Закона «Об отпусках», ежегодно предоставляются такие отпуска:

а) 10 календарных дней с сохранением заработной платы и 10 календарных дней без сохранения заработной платы работникам, которые учатся успешно в высших учреждениях образования всех уровней аккредитации с вечерней и заочной формами обучения по специальности «культура (народное художественное творчество)», «музыкальное искусство (фортепьяно, орган, оркестровые струнные инструменты, оркестровые духовые и ударные инструменты, пение, дирижирование, композиция, музыкальное искусство эстрады, звукорежиссура, музыкальное воспитание)»;

б) 20 календарных дней с сохранением заработной платы и 10 календарных дней без сохранения заработной платы работникам, успешно обучающимся в высших учреждениях образования всех уровней аккредитации с вечерней и заочной формами обучения по специальностям «театральное искусство (актерское мастерство, режиссура, хореография, сценография)», «киноискусство (кинорежиссура, телережиссура, кино-, телеоператорство)»;

в) 10 календарных дней без сохранения заработной платы работникам, успешно обучающимся в высших учреждениях образования всех уровней аккредитации с вечер ней и заочной формами обучения по специальности «филология (речь и литература)». Отмеченные отпуска, как исключение из общего правила, позволено по решению высших учреждений образования в случае необходимости перераспределять между курсами обучения в границах общей длительности учебного процесса.