Статья 186. Предоставление работы в соответствии с полученной квалификацией

Статья 186. Предоставление работы в соответствии с полученной квалификацией

По окончании профессионального обучения на производстве рабочему присваивается квалификация (разряд, класс, категория) по профессии согласно тарифно-квалификационному справочнику и предоставляется работа в соответствии с полученной квалификацией (разрядом, классом, категорией). (в ред. Закона РСФСР от 7 июля 1987 г. - Ведомости Верховного Совета РСФСР, 1987, N 29, ст. 1060).

Комментарий к статье 186 КЗоТ РФ

§1. Лица, успешно прошедшие курс теоретического и производственного обучения в процессе курсового или индивидуального обучения на производстве, допускаются к квалификационным экзаменам.

Для приема экзаменов на предприятиях, в учебно-производственных комбинатах и курсах, где проходило обучение работника, создается квалификационная комиссия.

Экзамен считается сданным при условии выполнения квалификационной (пробной) работы в соответствии с техническими условиями, а также при наличии у работника теоретических знаний, предусмотренных тарифно-квалификационными справочниками.

Результаты экзаменов и решение комиссии о присвоении (получении) экзаменуемым квалификационного разряда (класса, категории) или профессии заносятся в протокол, подписываемый председателем и всеми членами комиссии.

§2. Лицам, успешно сдавшим экзамены, выдается свидетельство о получении специальности, присвоенном разряде, классе, категории.

§3. На основании полученного свидетельства производится запись в трудовую книжку работника о наименовании полученной профессии в соответствии с Тарифно-квалификационным справочником.

§4. Руководители и специалисты, прошедшие обучение, получают квалификационный аттестат единого образца, удостоверяющий его профессиональный уровень.

§5. После окончания производственного обучения предприятие обязано обеспечить работнику работу в соответствии с полученной квалификацией.