Следует ли в 2010 г. уплачивать взносы на страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний с дохода по трудовому договору иностранца, временно пребывающего на территории Российской Федерации?

Ответ: Порядок страхования на производстве от несчастных случаев регламентирован Федеральным законом от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" (далее - Закон N 125-ФЗ).

В ст. 5 Закона N 125-ФЗ указан перечень лиц, подлежащих обязательному страхованию. В частности, обязательному страхованию подлежат лица, выполняющие работу по трудовому договору. При этом в п. 2 ст. 5 Закона N 125-ФЗ указано, что его действие распространяется как на граждан Российской Федерации, так и на иностранных граждан. Какие-либо поправки на статус иностранного лица (временно пребывающий, временно проживающий, постоянно проживающий) законодательством в отношении взносов на страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний не предусмотрены.

С 2010 г. в отношении лиц, временно пребывающих на территории Российской Федерации, предусмотрено освобождение от уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд, Фонд социального страхования, Федеральный и территориальные фонды обязательного медицинского страхования (п. 15 ч. 1 ст. 9 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования"). Однако Закон N 125-ФЗ продолжает действовать в прежней редакции.

Таким образом, с выплат иностранцу, имеющему статус временно пребывающего, работодатель обязан уплатить страховые взносы на страхование от несчастных случаев и профессиональных заболеваний.

С. А.Почкина

ООО "ИК Ю-Софт"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

04.03.2010