Работница представила в бухгалтерию предприятия больничный лист по уходу за ребенком с 26 по 30 октября 2009 г. При этом она выходила на работу с 26 по 29 октября, что подтверждается табелем учета рабочего времени. А 30 октября она на работе отсутствовала. Следует ли работнице полностью оплатить больничный лист либо за отработанное время выплатить заработную плату, а за 30 октября 2009 г. - пособие по временной нетрудоспособности?

Ответ: Согласно ст. 9 Федерального закона от 21.11.1996 N 129-ФЗ "О бухгалтерском учете" все хозяйственные операции, проводимые организацией, должны оформляться оправдательными документами, которые служат первичными учетными документами для ведения бухгалтерского учета.

В силу ст. 183 Трудового кодекса РФ при временной нетрудоспособности работодатель должен выплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

Основанием для начисления оплаты труда являются табели учета рабочего времени форм N Т-12, N Т-13, утвержденных Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты". Пунктом 35 Порядка выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 N 514, установлено, что листок нетрудоспособности по уходу за больным членом семьи выдается медицинским работником одному из членов семьи (опекуну, попечителю, иному родственнику), фактически осуществляющему уход.

Так как работник выходил на работу, что подтверждается табелем учета рабочего времени, он фактически не мог осуществлять уход за больным ребенком.

По нашему мнению, за отработанное время работнику следует выплатить заработную плату, а за 30 октября 2009 г. - пособие по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (ч. 2 ст. 3 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию").

С. В.Манохова

Консалтинговая группа "Аюдар"

25.11.2009