Каковы ограничения по срокам проведения коллективных переговоров по заключению коллективного договора?

Ответ: На основании норм ст.37 Трудового кодекса РФ участники коллективных переговоров свободны в выборе вопросов регулирования социально-трудовых отношений. Сроки, место и порядок проведения коллективных переговоров определяются представителями сторон, являющимися участниками указанных переговоров.

При проведении коллективных переговоров необходимо учитывать, что на основании ст.39 ТК РФ лица, участвующие в коллективных переговорах, подготовке проекта коллективного договора, освобождаются от основной работы с сохранением среднего заработка на срок, определяемый соглашением сторон, но не более трех месяцев.

Согласно ст.40 ТК РФ при недостижении согласия между сторонами по отдельным положениям проекта коллективного договора в течение трех месяцев со дня начала коллективных переговоров стороны должны подписать коллективный договор на согласованных условиях с одновременным составлением протокола разногласий. Неурегулированные разногласия могут быть предметом дальнейших коллективных переговоров или разрешаться в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами.

Учитывая нормы ст.40 ТК РФ, срок проведения коллективных переговоров ограничен тремя месяцами.

Т. А.Савина

Советник налоговой службы

II ранга

19.12.2003