Дар с условием
(Тимреева А.)
("Юридическая газета", 2010, N 1)
Текст документа
ДАР С УСЛОВИЕМ
А. ТИМРЕЕВА
Тимреева Анна, "Юридическая газета".
Единственный участник ООО хочет подарить часть своей доли директору организации, но при условии, что тот отработает в фирме несколько лет. Тем самым участник хочет мотивировать директора на лучшую работу. Разрешает ли действующее законодательство заключение подобных договоров?
Действующее гражданское законодательство не запрещает заключение договоров дарения под личным условием. В этом случае к договору дарения будут применяться общие положения ст. 157 Гражданского кодекса РФ ("Сделки, совершенные под условием"). ГК РФ выделяет 2 вида таких сделок:
1) сделка, совершенная под отлагательным условием (когда стороны ставят возникновение прав и обязанностей в зависимость от обстоятельства, относительно которого неизвестно, наступит оно или не наступит);
2) сделка, совершенная под отменительным условием (когда стороны поставили прекращение прав и обязанностей в зависимость от обстоятельства, относительно которого неизвестно, наступит оно или не наступит).
Таким образом, даритель вправе поставить вступление в силу своего обязательства в зависимость от оговоренного им в договоре обстоятельства. Как правило, такое условие дарителя используется им как поощрительная мера, стимулирующая одаряемого к определенному поведению (в рассматриваемом случае учредитель (даритель) хочет стимулировать директора фирмы (одаряемого) к лучшей работе).
ГК РФ (п. 2 ст. 572) запрещает лишь встречную передачу вещи или права либо встречного обязательства от одаряемого. В этом случае договор дарения будет рассматриваться как притворная сделка (п. 2 ст. 170 ГК РФ). В рассматриваемом случае признаков, указывающих на притворную сделку, нет, так как условие учредителя о работе директора в его фирме не порождает для одаряемого никаких обязанностей. Условие учредителя о работе директора в его организации также можно рассматривать как законное отлагательное условие, поскольку стороны заранее не знают, как долго будет продолжаться трудовая деятельность директора в конкретной фирме (то есть они не знают, наступит ли оговоренное в договоре дарения обстоятельство).
Таким образом, участник вправе заключить договор дарения с тем условием, что директор организации отработает у него несколько лет.
------------------------------------------------------------------
Название документа