Может ли действующий спортсмен работать директором спортивного клуба?

Ответ: Трудовым законодательством не установлен запрет для спортивных клубов на заключение трудового договора по совместительству о работе в должности директора с действующим спортсменом.

Обоснование: Трудовой кодекс РФ для работников-спортсменов устанавливает особенности, которые регулируют труд с их участием (гл. 54.1 ТК РФ).

В ст. 348.7 ТК РФ установлена обязанность для спортсменов по заключению трудового договора по совместительству в качестве спортсмена или тренера только после получения разрешения от работодателя по основному месту работы.

Таким образом, указанная норма устанавливает обязательное наличие разрешения от работодателя для работы спортсменов по совместительству в качестве именно спортсменов или тренеров, однако для работы по другим специальностям и должностям в качестве совместителей у других работодателей такое разрешение получать спортсменам не требуется.

Следовательно, спортивный клуб имеет право принять на должность директора действующего спортсмена на общих основаниях, установленных для работы по совместительству (гл. 44 ТК РФ).

О. И.Есипенок

ООО "ИК Ю-Софт"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

27.06.2013