Должен ли работодатель начислять дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд РФ на выплаты работнику, занятому на работах с тяжелыми условиями труда, если этот работник - пенсионер, имеющий стаж на данных работах более 30 лет?

Ответ: На выплаты работнику-пенсионеру, имеющему "вредный" стаж работы свыше 30 лет, необходимо начислять дополнительные страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Обоснование: По общему правилу в соответствии с ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (далее - Федеральный закон N 212-ФЗ) объектом обложения страховыми взносами признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений, за исключением сумм, не подлежащих налогообложению, приведенных в ст. 9 Федерального закона N 212-ФЗ, в которой не поименованы работающие пенсионеры.

Следовательно, при выплате вознаграждения работающим пенсионерам следует исчислить страховые взносы.

Что касается дополнительных страховых взносов, то следует учесть, что на основании ч. 1 - 2.1 ст. 58.3 Федерального закона N 212-ФЗ независимо от системы налогообложения организация должна начислить взносы в ПФР по дополнительным тарифам на выплаты тем работникам, которые заняты на вредных работах, указанных в пп. 1 - 18 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Федеральным законом от 28.12.2013 N 421-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О специальной оценке условий труда" были внесены изменения, в частности, в ст. 58.3 Федерального закона N 212-ФЗ, касающиеся исчисления дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. При этом ставки дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ дифференцированы в зависимости от того, проведена или нет работодателем специальная оценка условий труда, проводимая в порядке, установленном Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".

При этом в ст. 58.3 Федерального закона N 212-ФЗ отсутствуют положения, касающиеся особенностей применения дополнительных страховых тарифов в зависимости от стажа работы на вредных работах.

Таким образом, работодатель должен начислить дополнительные страховые взносы на выплаты лицам, занятым на работах с вредными условиями, и в том случае, когда работник-пенсионер имеет стаж на вредных работах более 30 лет.

Р. Х.Дочкин

ООО "М-СТАЙЛ"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

26.05.2014