Представленная работником в отдел кадров справка об инвалидности его 10-летнего сына с указанием, что ребенок не содержится в специализированном детском учреждении на полном государственном обеспечении, выдана органом соцзащиты в октябре 2012 г. Является ли эта справка действующей после 01.01.2013 или в связи с началом нового календарного года работник должен представить новую справку?

Ответ: Если справка органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка была выдана работнику в октябре 2012 г., то она действует до октября 2013 г. и работник должен представить в отдел кадров новую справку только в октябре 2013 г.

Обоснование: Согласно ст. 262 Трудового кодекса РФ одному из родителей для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению.

На основании п. 1 Разъяснения Минтруда России N 3, ФСС РФ N 02-18/05-2256 от 04.04.2000 "О порядке предоставления и оплаты дополнительных выходных дней в месяц одному из работающих родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами", утвержденного Постановлением Минтруда России N 26, ФСС РФ N 34 от 04.04.2000 (далее - Разъяснение), четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня для ухода за детьми-инвалидами предоставляются в календарном месяце одному из работающих родителей по его заявлению и оформляются приказом (распоряжением) администрации организации на основании справки органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка с указанием, что ребенок не содержится в специализированном детском учреждении (принадлежащем любому ведомству) на полном государственном обеспечении. Данная справка представляется из органов социальной защиты населения по месту жительства ребенка-инвалида ежегодно (п. 6 Разъяснения).

Так как справка органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка должна представляться ежегодно, то есть один раз в год, то, соответственно, срок ее действия - один год с даты выдачи.

Таким образом, если справка органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка была выдана работнику в октябре 2012 г., то она действует до октября 2013 г. и работник должен представить в отдел кадров новую справку только в октябре 2013 г.

В. И.Цыганок

ООО "Рексам Беверидж Кэн Наро-Фоминск"

20.03.2013