Какие органы государственной власти должен уведомить работодатель при приеме на работу иностранного работника, имеющего вид на жительство в Российской Федерации?

Ответ: При приеме на работу иностранного работника, имеющего вид на жительство в Российской Федерации, работодатель не должен уведомлять никакие органы государственной власти.

Обоснование: Иностранцы, имеющие вид на жительство, имеют статус постоянно проживающих в Российской Федерации (п. 1 ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее - Закон N 115-ФЗ)).

Иностранцы, постоянно проживающие в Российской Федерации, приравниваются в трудовых правах к гражданам Российской Федерации. Для их трудоустройства не требуется разрешение на работу (пп. 1 п. 4 ст. 13 Закона N 115-ФЗ).

Н. В.Макарычева

ООО "ПРАВО-Конструкция"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

17.05.2012