Какие выплаты положены работнику (отцу) в связи с рождением ребенка?
Ответ: Работнику (отцу) в связи с рождением ребенка возможно выплатить пособие при рождении, но только в том случае, если такое пособие мать ребенка не получила. С 2011 г. размер единовременного пособия при рождении ребенка составляет 11 703,13 руб. Организация также вправе оказать материальную помощь отцу в связи с рождением ребенка независимо от того, получала такую материальную помощь мать или нет.
Обоснование: Обязательные выплаты в связи с рождением ребенка предусмотрены Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (далее - Закон N 81-ФЗ). В соответствии со ст. 11 Закона N 81-ФЗ право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.
Согласно ст. 12 Закона N 81-ФЗ единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается в размере 8000 руб. При этом размер единовременного пособия при рождении ребенка проиндексирован в соответствии со ст. 4.2 данного Закона. Частью 2 ст. 10 Федерального закона от 13.12.2010 N 357-ФЗ "О федеральном бюджете на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов" установлено, что с 1 января 2011 г. коэффициент индексации равен 1,065. При этом согласно Письму ФСС РФ от 13.05.2009 N 02-18/07-3970 при расчете детских пособий должна учитываться и ранее произведенная индексация. Следовательно, с 2011 г. размер проиндексированного единовременного пособия при рождении ребенка составит 11 703,13 руб. (10 988,85 руб. x 1,065).
Пособие выплачивается по месту работы одного из родителей (п. 27 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н).
Кроме того, организация вправе принять решение о выплате единовременной материальной помощи при рождении ребенка. Данное решение необходимо отразить в локальном документе организации (например, в приказе).
Т. В.Липкина
ООО "ИК Ю-Софт"
Региональный информационный центр
Сети КонсультантПлюс
06.05.2011