На основании коллективного договора, заключенного между организацией и ее работниками, организация предоставляет работникам следующие социальные льготы

- оплачивает санаторно-курортные и туристические путевки;

- осуществляет выплаты по договорам на оказание медицинских услуг работникам, заключаемым на срок не менее одного года с медицинскими организациями;

- выделяет работникам, которые нуждаются в улучшении жилищных условий, субсидии для инвестирования в строительство жилья.

Деньги перечисляются непосредственно тем организациям, с которыми у организации заключены договоры на предоставление лечения, санаторно-курортных и туристических путевок, а также выступающим в роли заказчиков строительства жилья.

Облагается ли данная оплата работодателем социальных услуг, предоставляемых работникам, страховыми взносами?

Ответ: Да, оплаченная работодателем стоимость санаторно-курортных, туристических путевок, суммы субсидий, выдаваемые организацией своим работникам на улучшение их жилищных условий (строительство жилья), облагаются страховыми взносами, за исключением сумм платежей (взносов) организации-работодателя по договорам на оказание медицинских услуг работникам, заключаемым на срок не менее одного года с медицинскими организациями, имеющими соответствующие лицензии на осуществление медицинской деятельности, выданные в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Обоснование: В соответствии с ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" объектом обложения страховыми взносами для организаций признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые ими в пользу физических лиц, в частности, в рамках трудовых отношений.

Не подлежат обложению страховыми взносами суммы, указанные в ст. 9 Федерального закона N 212-ФЗ.

На основании вышеприведенного положения ч. 1 ст. 7 Федерального закона N 212-ФЗ расходы по оплате организацией-работодателем за своих работников стоимости санаторно-курортных, туристических путевок, а также предоставленные работникам суммы субсидии для инвестирования строительства жилья облагаются страховыми взносами в общеустановленном порядке.

Вместе с тем согласно п. 5 ч. 1 ст. 9 Федерального закона N 212-ФЗ не подлежат обложению страховыми взносами суммы платежей (взносов) организации по договорам на оказание медицинских услуг работникам, заключаемым на срок не менее одного года с медицинскими организациями, имеющими соответствующие лицензии на осуществление медицинской деятельности, выданные в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Е. Б.Баландина

Консультационно-аналитический центр

по бухгалтерскому учету

и налогообложению

05.05.2011