Инструктора в автошколе лишили прав на управление транспортным средством за нарушения ПДД на личном автомобиле вне рабочего времени в январе 2010 г. на срок 6 месяцев. Организация (автошкола) узнала о данном факте в марте 2010 г. Все это время работник работал без прав, получал заработную плату. Вправе ли организация уволить такого работника и по какому основанию?
Ответ: Работодатель должен уволить работника с того дня, когда работодателю стало известно о лишении работника водительских прав, по п. 9 ч. 1 ст. 83 Трудового кодекса РФ.
Обоснование: Статьей 21 ТК РФ не предусмотрена обязанность работника сообщать работодателю о лишении специального права, а также об обстоятельствах, не зависящих от воли сторон, когда трудовые отношения, согласно ст. 83 ТК РФ, подлежат прекращению.
В силу п. 9 ч. 1 ст. 83 ТК РФ трудовой договор по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, может быть прекращен при истечении срока действия, приостановлении действия на срок более двух месяцев или лишении работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права) в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору.
Также ст. 83 ТК РФ предусматривает, что прекращение трудового договора по данному основанию допускается, если невозможно перевести работника с его письменного согласия на другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья.
При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.
Согласно пп. 2.1.1 п. 2.1 Правил дорожного движения Российской Федерации, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.10.1993 N 1090 (далее - ПДД), водитель механического транспортного средства обязан иметь при себе и по требованию сотрудников милиции передавать им для проверки водительское удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории, а в случае изъятия в установленном порядке водительского удостоверения - временное разрешение. Согласно п. 1.2 ПДД обучающий вождению приравнивается к водителю.
Также на основании п. 21.3 ПДД обучающий должен иметь при себе документ на право обучения вождению транспортного средства данной категории, а также удостоверение на право управления транспортным средством соответствующей категории.
Ю. М.Лермонтов
Минфин России
16.02.2011