Работник организации А написал заявление с просьбой уволить его из организации в порядке перевода в организацию Б. Между работником и организацией Б об этом предварительно была достигнута договоренность, а после написания указанного заявления работником с организацией Б также договорилась и организация А. Все стороны согласовали дату увольнения. Однако в день увольнения работник отказался подписывать приказ о его увольнении в порядке перевода, потребовав отозвать заявление и решив остаться на прежнем месте работы. Вправе ли работодатель - организация А все равно уволить работника по основанию перевода его к другому работодателю или трудовые отношения между организацией А и работником в такой ситуации должны продолжаться?

Ответ: В соответствии со ст. 72.1 Трудового кодекса РФ по письменной просьбе работника или с его письменного согласия может быть осуществлен перевод работника на постоянную работу к другому работодателю. При этом трудовой договор по прежнему месту работы прекращается (п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

Пункт 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ указывает, что основанием прекращения трудового договора является перевод работника по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю или переход на выборную работу (должность).

Из изложенных норм следует, что прекращение трудового договора в порядке перевода работника на работу к другому работодателю возможно только по согласованию с работником. При этом ТК РФ не закрепляет, что работник не вправе отказаться от перевода, даже если предварительно он согласился на него (либо сам был инициатором этого перевода).

Кроме того, ТК РФ не предоставляет работодателю права прекратить трудовой договор по собственной инициативе в рассматриваемой ситуации, поскольку данный случай не указан в ст. 81 ТК РФ, а также не урегулирован иными федеральными законами.

Таким образом, работодатель - организация А в рассматриваемой ситуации уволить работника по основанию перевода его к другому работодателю не вправе и трудовые отношения между организацией А и работником должны продолжаться.

А. В.Сергомасова

Советник государственной

гражданской службы РФ

2 класса

24.01.2011