Студентке вуза, имеющего государственную аккредитацию, обучающейся по очной (дневной) форме обучения на бюджетном отделении, был предоставлен академический отпуск по медицинским показаниям. В период академического отпуска она забеременела. Подлежит ли выплате студентке пособие по беременности и родам?

Ответ: Студентке вуза, имеющего государственную аккредитацию, обучающейся по очной (дневной) форме обучения на бюджетном отделении, которая забеременела во время академического отпуска, должно быть выплачено пособие по беременности и родам.

Обоснование: Академический отпуск предоставляется учащемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам (п. 2 Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 (далее - Порядок)).

По общему правилу (п. 12 Инструкции о порядке назначения и выплаты стипендии студентам высших учебных заведений, утвержденной Приказом Гособразования СССР от 20.08.1991 N 386 (далее - Инструкция)) в период отпуска по беременности и родам студентке выплачивается стипендия в полном объеме. Однако в период академического отпуска учащиеся освобождаются от обязанностей, связанных с обучением, и стипендия им не выплачивается (п. 6 Порядка, п. 11 Инструкции).

Если беременность наступила в период академического отпуска, то академический отпуск прерывается и оформляется отпуск по беременности и родам (п. 12 Инструкции).

Согласно ст. 6 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (далее - Закон N 81-ФЗ) женщинам, обучающимся по очной форме обучения в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, предоставляется пособие по беременности и родам. Указанное пособие выплачивается за период отпуска по беременности и родам (ст. 7 Закона N 81-ФЗ).

ФСС РФ в Письме от 09.08.2010 N 02-02-01/08-3930 разъяснил, что пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по месту учебы на основании справки, выданной медицинским учреждением. Размер пособия устанавливается в размере стипендии (ст. 8 Закона N 81-ФЗ).

Таким образом, студентке, беременность которой наступила в период академического отпуска, оформляется отпуск по беременности и родам и выплачивается соответствующее пособие в размере, равном размеру стипендии.

М. Г.Юхаранова

ООО "ИК Ю-Софт"

Региональный информационный центр

Сети КонсультантПлюс

10.02.2014