КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ

Понятие и функции социального управления.

Предмет социального управления и составные блоки.

Основные функции социального управления.

Структура и уровни управления предприятием, фирмой.

Социальные методы управления.

Понятия и элементы открытой системы.

Основные элементы организационной культуры.

Методика диагностики и развития организационной культуры.

Индивидуальность организации как субъекта управления.

Основные характеристики формальных организаций.

Преимущества и недостатки внеформальных организаций.

Действие конкретной социальной среды на организацию.

Социальные свойства организации.

Системообразующие качества социальной системы..

Особенности социального управления с использованием ИСУ.

Новые формы реализации управленческого труда.

Особенности и недостатки социального управления.

Понятие и механизм целевого управленческого воздействия.

Характеристика способов управляющего воздействия на коллектив предприятия.

Понятие социальной управляемости.

Основные составляющие управляемости организации.

Оценка критериев осуществляемости управленческих решений.

Методы и требования к процессу социального предвидения.

Методологические подходы к необходимости социального прогнозирования.

Методы социального прогнозирования.

Эффективность социальных прогнозов.

Характеристика и особенности социального проектирования.

Методы и этапы проектирования.

Виды социального проектирования.

Основные уровни и характеристики социального планирования.

Показатели социального развития и резервы социального планирования.

Формы, виды и этапы социальных технологий.

Характеристика и особенности технологической культуры.

Природа конфликтных ситуаций.

Типовая основа и этапы разрешения конфликтов.

 

 

 

 

 

«все книги     «к разделу      «содержание      Глав: 29      Главы: <   22.  23.  24.  25.  26.  27.  28.  29.