КОНТРОЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ
Понятие и функции социального управления.
Предмет социального управления и составные блоки.
Основные функции социального управления.
Структура и уровни управления предприятием, фирмой.
Социальные методы управления.
Понятия и элементы открытой системы.
Основные элементы организационной культуры.
Методика диагностики и развития организационной культуры.
Индивидуальность организации как субъекта управления.
Основные характеристики формальных организаций.
Преимущества и недостатки внеформальных организаций.
Действие конкретной социальной среды на организацию.
Социальные свойства организации.
Системообразующие качества социальной системы..
Особенности социального управления с использованием ИСУ.
Новые формы реализации управленческого труда.
Особенности и недостатки социального управления.
Понятие и механизм целевого управленческого воздействия.
Характеристика способов управляющего воздействия на коллектив предприятия.
Понятие социальной управляемости.
Основные составляющие управляемости организации.
Оценка критериев осуществляемости управленческих решений.
Методы и требования к процессу социального предвидения.
Методологические подходы к необходимости социального прогнозирования.
Методы социального прогнозирования.
Эффективность социальных прогнозов.
Характеристика и особенности социального проектирования.
Методы и этапы проектирования.
Виды социального проектирования.
Основные уровни и характеристики социального планирования.
Показатели социального развития и резервы социального планирования.
Формы, виды и этапы социальных технологий.
Характеристика и особенности технологической культуры.
Природа конфликтных ситуаций.
Типовая основа и этапы разрешения конфликтов.
«все книги «к разделу «содержание Глав: 29 Главы: < 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29.