Б

Безпека – 1) стан захищеності життєво важливих інтересів особистості, суспільства та держави від внутрішніх та зовнішніх загроз. Основними об’єктами Б. є особистість – її права та свободи; суспільство – його матеріальні та духовні цінності; держава - її конституційний устрій та територіальна цілісність; 2) стан, коли не загрожує небезпека, є захист від небезпеки.

Безпека на робочому місці – комплекс технічних та організаційних заходів, що знижують вірогідність загрози небезпеки для працівника на робочому місці. Забезпечення Б. на р.м. – це моральний та службовий обов’язок кожного керівника (причиною більшості травм та матеріального збитку за статистикою є неправильна поведінка людей).

Безпека організації – стан захищеності життєво важливих інтересів організації від внутрішніх та зовнішніх загроз.

Безпека праці – система правових, соціально-економічних, організаційно-технічних, санітарно-гігієнічних заходів, спрямованих на створення безпечних для здоров’я працівників умов праці.

Безпека психологічна – це один із елементів загального поняття безпеки. Вона передбачає неприпустимість ущемлення почуття власної гідності, особистого статусу людини.

Безпека соціальна - надання та реальне забезпечення працівників соціальними пільгами та гарантіями.

Благодійна діяльність – добровільна безкорисна діяльність фізичних та юридичних осіб у наданні матеріальної, фінансової, організаційної та іншої допомоги людям, які потребують соціальної уваги та захисту.

Благодійна організація – це недержавна організація, головною метою якої є здійснення благодійної діяльності в інтересах суспільства або окремих категорій осіб.

Бюрократичний стиль управління – прихильність керівника віджилим методам та прийомам роботи; небажання досконало знати  справу і нести відповідальність; затягування вирішення справи, створення тяганини; безініціативність, націленість на вказівки «зверху»; дріб’язкова опіка по відношенню до підлеглих, непотрібне, а часом і шкідливе втручання в їх поточні справи; прагнення перестрахувати свою діяльність посиланнями та узгодженнями.