Введение

К оглавлению1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 
17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 
34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 
51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 

 Учебное пособие подготовлено на основе программы дисциплины “Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли”, утвержденной Государственным образовательным стандартом по специальности 060800 “Экономика и управлении на предприятии машиностроения”.

  При изложении материалов было учтено, что студенты изучают дисциплины, тесно связанные с курсом “Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли”, это: экономика предприятия и отрасли, психология и педагогика, социология, менеджмент, организация производства, управление персоналом, трудовое право и др.

  Целью разработки данного пособия является систематизированное изложение основных теоретических вопросов организации, нормирования и оплаты труда  и методов их практической реализации на предприятии в  соответствии с требованиями образовательного стандарта.

  Пособие содержит краткое изложение следующих основных вопросов:             

  1. Организация труда и ее роль в экономике

  2. Эффективность труда

  3. Организация трудового процесса на предприятии 

  4. Современные формы организации труда в  производстве

  5. Организация труда  управленческого персонала предприятия

  6. Государственное регулирование организации труда на предприятиях     

  7. Нормы труда, их функции и роль в управлении производством

  8. Сущность и методы научного обоснования норм труда

  9. Нормирование труда работников по обслуживанию и управлению производством

 10. Методы исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени       

 11. Оптимизация разделения труда и численности персонала в производственных системах   

 12. Нормативные материалы по труду, используемые на предприятии

 13. Организация оплаты труда на предприятии

 14. Тарифная система  и беcтарифный подход при оплате труда

 15. Структура заработной платы

 16. Надбавки и доплаты в стимулировании труда

 17. Системы поощрения на предприятии

       В работе над пособием  были использованы публикации авторитетных российских исследователей в области организации и нормирования труда: Адамчука В.В., Генкина Б.М., Кибанова А.Я., Г.Г. Мекильяна, Фильева В.И., методические и нормативные материалы НИИ труда, а также  труды зарубежных авторов.

 

 Учебное пособие подготовлено на основе программы дисциплины “Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли”, утвержденной Государственным образовательным стандартом по специальности 060800 “Экономика и управлении на предприятии машиностроения”.

  При изложении материалов было учтено, что студенты изучают дисциплины, тесно связанные с курсом “Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях отрасли”, это: экономика предприятия и отрасли, психология и педагогика, социология, менеджмент, организация производства, управление персоналом, трудовое право и др.

  Целью разработки данного пособия является систематизированное изложение основных теоретических вопросов организации, нормирования и оплаты труда  и методов их практической реализации на предприятии в  соответствии с требованиями образовательного стандарта.

  Пособие содержит краткое изложение следующих основных вопросов:             

  1. Организация труда и ее роль в экономике

  2. Эффективность труда

  3. Организация трудового процесса на предприятии 

  4. Современные формы организации труда в  производстве

  5. Организация труда  управленческого персонала предприятия

  6. Государственное регулирование организации труда на предприятиях     

  7. Нормы труда, их функции и роль в управлении производством

  8. Сущность и методы научного обоснования норм труда

  9. Нормирование труда работников по обслуживанию и управлению производством

 10. Методы исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени       

 11. Оптимизация разделения труда и численности персонала в производственных системах   

 12. Нормативные материалы по труду, используемые на предприятии

 13. Организация оплаты труда на предприятии

 14. Тарифная система  и беcтарифный подход при оплате труда

 15. Структура заработной платы

 16. Надбавки и доплаты в стимулировании труда

 17. Системы поощрения на предприятии

       В работе над пособием  были использованы публикации авторитетных российских исследователей в области организации и нормирования труда: Адамчука В.В., Генкина Б.М., Кибанова А.Я., Г.Г. Мекильяна, Фильева В.И., методические и нормативные материалы НИИ труда, а также  труды зарубежных авторов.